五百九十七 孙子义的请求（1 / 2）

时征是在两年多以前军械司刚刚成立的时候就开始做军械司负责人了。

最早军械司要人没人要钱没钱要生产线没有生产线全是时征带着一群有所作为的年轻人把光复军的军工体系拉了起来。

后面能工巧匠的募集和安排原料的采集和储存火器的生产刀枪弓弩的生产铠甲的生产等等等等都是时征全权负责。

光复军征战天下任务很重除了缴获金军的武器之外大部分武器也要靠自己生产尤其是火器和弓弩。

越到后面对自产武器的要求就越大时征的压力也就越大林景春负责财政工作分身乏术只能把胆子全部甩给时征时征全部扛住了。

农家子出身的他抗压能力特别好不管压力多大总能找到解决问题的办法。

苏咏霖能通过胜利给他提供必要的人力物力但是生产组织之类的工作都是时征搞定的他有很强的组织能力所以复兴会组织部当中他是副部长之一。

这种强大的组织能力可以让他最大限度的发挥工部的力量集合全国人力物力办大事——比如兴修各地水利比如治理黄河比如修缮、建设道路等等。

这些都是需要集中力量去办理的大事没有一个强势的善于组织人力物力的首脑可办不到。

苏咏霖把时征的副手乔云良任命为工部左侍郎又任命熟悉燕云情况的燕云汉人出身的旧金国官员侯良哲为工部右侍郎。

解决完这些主要任命之后行政系统和司法系统的权力就分配的差不多了。

山东系燕云系和外族系的人都在行政和司法系统当中占有一席之地大家说不上多么满意但是至少不会觉得自己有什么地方被亏待了。

苏咏霖没有亏待他们大体上也是按照了他们的功劳和能耐对他们进行了职务的划分。

指望他一碗水端平那是不可能的能做到眼下这个地步在很多看来其实已经足够了。

后面主要行政高官下面的办事官吏的任命就可以让他们内部商量着来苏咏霖做为主要负责人就负责审核审核名单斟酌用人。

而且主要高官没办法安排太多的自己人不仅是要顾及各方势力也要顾及到自己人的实际水平跟不跟的上国家行政需求。

但是高官做不了底下跑腿办事的小官小吏还是可以办到的虽然学识经验不足但是通过跑腿办事他们也能成长为合格的官员。

很多人需要的就是机会和平台有了机会和平台就能利用时间让自己得到成长不需要通过科举考试的选拔也能成长为合格的官员。

在科举考试正式开始之前整个朝廷需要有一个框架和一个完整的办事机构这个时候是往里头塞自己人的好时机。

科举考试要是开始了想要继续塞人就没那么容易了。

苏咏霖是这样想的。

行政和司法分配完毕接下来就是军事方面了。

军事方面纯粹是苏咏霖的自留地任何人都别想让苏咏霖受到什么钳制他想怎么安排就怎么安排其他人不能也不敢有想法。

目前来说除了五大兵团加一个禁卫虎贲军还有军队内部的文职系统之外朝廷里也就枢密院和参谋院两个军事机构。

枢密院搞后勤参谋院负责战场指挥苏咏霖居中总揽全局掌握全部的军权。

五大兵团、禁卫虎贲军和军队内部的文职系统现在都是稳定的正在运行的不需要额外增减什么主要就是新的枢密院和参谋院。

参谋院里基本上都是自己人因为参谋这个职业还是苏咏霖自己创造的军队里的参谋都是在行军征战的过程中培养出来的专业人士。

所以参谋院打一开始就注定是被自己人完全掌控的军队的指挥权绝对不会旁落。而在苏咏霖的整个军事生涯里除了自己做出的决策之外参谋方面立功最大的人其实就是辛弃疾。